Vi tror på, at relationer og dynamikker former organisationer
Center for Systemisk Opstilling arbejder med mennesker, teams og organisationer gennem systemisk forståelse, opstilling og organisatorisk udvikling.
Menneskerne bag Center for Systemisk Opstilling
Vi tror på, at de bedste forandringer opstår, når forståelsen af mennesker og organisationer går hånd i hånd. Derfor underviser vi sammen og kombinerer vores forskellige erfaringer og perspektiver i et fælles læringsrum.
Vi har mere end 25 års erfaring med:
Ledelse og organisationsudvikling
Konflikthåndtering og konfliktmægling
Leder- og teamudvikling
Stressforebyggelse og mental sundhed
Facilitering af udviklings- og læringsprocesser
Vi kombinerer forretningsforståelse med indsigt i menneskelige og relationelle dynamikker – og gør det muligt at arbejde med det, der ofte er svært at få øje på, men afgørende for trivsel, samarbejde og resultater.
Anette Raaby
Anette arbejder med ledelse, organisationsudvikling og kulturforandringer med afsæt i en systemisk forståelse af organisationer og forretning. Hun har mange års erfaring som direktør, strategisk rådgiver og bestyrelsesforperson og hjælper ledere med at omsætte komplekse udfordringer til varige organisatoriske forandringer.
Lene Holmsgaard
Lene arbejder med menneskers relationer, livsmønstre og personlige udvikling ud fra et systemisk perspektiv. Hun har mange års erfaring med familie- og organisationsopstillinger og skaber trygge læringsrum, hvor deltagerne kan arbejde med de mønstre og dynamikker, der former samarbejde, lederskab og relationer.