Cases
Disse cases er skrevet til hjemmesiden og viser, hvordan systemiske dynamikker ofte kommer til udtryk som symptomer – mens årsagen ligger et andet sted i systemet.
Når rekrutteringen kun kortvarigt lykkes
Tre ledere stoppede på to år – men problemet handlede ikke om rekruttering.
Når hierarkiet er uklart
Konflikten handlede ikke om samarbejde – men om manglende retning.
Når familiedynamikkerne flytter med på arbejde
Hun tog ansvar for alle – indtil hun selv gik ned med stress.